1990年劳动合同新员工入职到新的单位时候，需要签订劳动合同，劳动合同签了才保障自己的劳动关系的合法性，要是自己没有签订劳动合同，清远当地离婚律师法律服务自己的权益就可能会受到公司的侵犯。《劳动合同法。劳动者在该用人单位连续工作满10年且距法定退休年龄不足10年的;连续订立两次固定期限劳动合同，且劳动者没有《劳动合同法》(即用人单位可以解除劳动合同的条件。
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第三章劳动合同和集体合同 第十六条【劳动合同的概念】 [涉外劳动关系的认定] [劳动合同的种类] 第十七条【订立和变更劳动合同的原则】 [口头变更劳动合同的效力] 第十八条【。2、乙方提前 90 日以书面形式通知甲以解除劳动合同。 3、乙方有下列情形之一的，甲以解除劳动合同:中华共和国劳动合同 法》、《中华共和国劳动合同法》及有关的劳动法律、法规和政。
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