劳动合同法第46条规定-劳动合同法第46条规定内容及解读新修订版(7月推荐)

2023-10-25 15:20:03 / 15:37:05|来源:兴文县日报

劳动合同法第46条规定

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劳动合同法 46 条 第四十六条 有下列情形之一的,盐城工伤咨询律师多少钱用人单位应当向劳动者支付经济补偿: (一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的; (二)用人单位依照本法第三十六条规定。总结来说是一是劳动者提出解除,用人单位有过错,二是协商一致解除,三是用人单位提出解除,当然还有涉及多种情况,对于法条呢应该载理解的基础上去运用,不能硬搬硬。

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